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11月20日，記者從示范區(qū)人力資源和社會保障局獲悉，濟源按照“上一張網(wǎng)、辦所有事”的總體思路，將業(yè)務(wù)進行整合，實現(xiàn)298項業(yè)務(wù)“網(wǎng)上辦”。

今年以來，濟源堅持數(shù)字化治理理念和智慧化創(chuàng)新實踐相結(jié)合，加快推進社會保險、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、人事人才、勞動關(guān)系等業(yè)務(wù)信息化建設(shè)和應(yīng)用，打造公共服務(wù)平臺、移動端服務(wù)平臺、智慧云上仲裁系統(tǒng)、就業(yè)監(jiān)測預(yù)警平臺等十個服務(wù)平臺，構(gòu)建了“線上一網(wǎng)通、線下一門辦”人社公共服務(wù)新體系。

統(tǒng)一身份認證。濟源依托河南省統(tǒng)一用戶身份認證平臺，與省政務(wù)服務(wù)網(wǎng)實行統(tǒng)一身份認證的對接，同時與公安、工商等部門進行了數(shù)據(jù)的核驗，保證了用戶數(shù)據(jù)的統(tǒng)一性、安全性、合法性。依托現(xiàn)有省建各業(yè)務(wù)系統(tǒng)、本地自建系統(tǒng)和線下業(yè)務(wù)，實現(xiàn)與省政務(wù)服務(wù)平臺的事項同步，通過公共服務(wù)平臺，不僅可以在線辦理省政務(wù)服務(wù)平臺發(fā)布的人社相關(guān)的298項事項，還實現(xiàn)了本地特有事項的辦理。

打造多個特色模塊。濟源自主建立了人力資源、勞動關(guān)系、人才服務(wù)等特色板塊。人力資源板塊不僅可以找工作、找人才、開招聘會，另外還開辟了共享員工、零工市場、就業(yè)見習(xí)等板塊，充分考慮企業(yè)和應(yīng)聘者的各種需求。勞動關(guān)系板塊在勞動監(jiān)察、勞動仲裁、信訪投訴三大業(yè)務(wù)方向均實現(xiàn)了在線受理，勞動仲裁還將實現(xiàn)電子送達和云上法庭，讓群眾足不出戶就能辦理勞動維權(quán)。人才服務(wù)板塊可以根據(jù)人才學(xué)歷、職稱等情況進行人才政策智配，可以實現(xiàn)青年、高層次人才認定的在線受理。目前，各項系統(tǒng)均已上線測試，后續(xù)各種功能也在不斷完善中。

數(shù)據(jù)顯現(xiàn)，目前，通過官網(wǎng)或手機端申請的業(yè)務(wù)包括人力資源、勞動關(guān)系、人才服務(wù)方面。其中，人力資源方面有4736人次發(fā)布簡歷信息，613家企業(yè)發(fā)送招聘信息675條，提供崗位10316個；勞動仲裁方面共有21人次線上申請，其中立案受理4起，另有2起案前調(diào)解成功；人才服務(wù)方面接收線上申請高層次人才60人次，青年人才2406人次，人才補貼申領(lǐng)3469人次。